【本科生教育管理】百 炼 千 人:山东小分队开展红色基地和新和成药业调研

发布者:车羽馨发布时间:2024-07-26浏览次数:12

深入了解化工企业的高新技术及人才管理,拓宽视野,深刻了解化工行业对于国家发展的贡献。以及弘扬革命优良传统,缅怀革命先烈,明确当代大学生历史使命和增强大学生责任意识。7月22日至23日,化学化工学院“百炼千人”山东小分队前往山东新和成药业有限公司和寒亭区烈士陵园开展调研活动。

(一)走进新和成,见证创新发展

7月22日,“百炼千人”山东小分队首先前往山东新和成控股有限公司,与专家、老师进行座谈交流。为了能够全方面、多角度、更深入地开展座谈交流,在队长张晓天的有序安排下,实践队员分工进行了深入研究。在座谈会上队员们了解到,山东新和成药业致力于人与环境的和谐发展,重视人才引进和培养,公司员工来自全国各地知名高校,为员工提供了良好的工作环境和在职进修的机会。同时,山东新和成药业继承了母公司强大的科研开发能力,拥有国家级技术中心和博士后科研工作站。

 

实践队员在新和成企业合影王江涛供图

 

“实践育人基地”挂牌交接仪式 刘安琪供图

随后,实践队员去往山东新和成氨基酸股份有限公司。王江涛老师详细介绍了赖氨酸的生产工艺、制作原料等,让实践队员充分了解这项打破国外垄断的技术。他提到“在山东新和成氨基酸有限公司,DL-蛋氨酸生产线全速运转。长期以来,我国的DL-蛋氨酸产品主要依赖进口。新和成相关生产线和产品的研发成功,不仅提高了我国相关产品的自给率,还助力该公司在全球市场拥有近千家客户。”

 

解说员讲解企业设备操作栾嘉伟摄

在刘安琪老师的陪同下,实践队员又前往新和成药业展厅,讲解人员详尽阐述了新和成的发展历史、产业布局、发展前景、社会责任等方面,带领大家进一步了解新和成文化。新和成文化是新和成在发展过程中总结出来的行之有效的管理经验,是引领新和成未来发展的行动指南。新和成将始终保持“老师文化”特色,秉承“创造财富、成就员工、造福社会”宗旨,牢记座右铭,按行为准则做人、做事。

 

解说员讲解新和成企业文化栾嘉伟摄

(二)传承红色基因,汲取奋进力量

7月23日,实践队员前往寒亭区烈士陵园,实地缅怀英烈、传承英烈精神。在无名烈士墓前,全体人员肃穆伫立,怀着崇敬的心情,庄重地向革命先烈鞠躬默哀。队员们聆听讲解员讲述革命先烈的英勇事迹,深刻感受革命先烈英勇顽强的战斗作风、坚贞不屈的英雄气节、坚韧不拔的革命意志、敢于牺牲的献身精神。

 

实践队员在烈士陵园合影栾嘉伟摄

 

实践队员在革命烈士纪念馆前合影栾嘉伟摄

通过这次实践,队员们不仅深入了解企业,了解专业相关就业,对未来职业生涯规划有了更清晰的认知,也缅怀先烈,牢记先烈事迹,学习革命先烈那种为了革命理想不怕牺牲、敢于斗争的精神